自2015年度以來，京都大學聯盟一直在舉辦SD研討會，旨在培養負責各大學和短期大學（主要是成員學校）下一代大學管理的專業人員。
2016財年，我們迎來了來自12所成員學校的22名學生和來自3所非成員學校的3名學生。
經過7次講座後，我們將舉行「學生公開演講」，因此我們接受希望參觀的人。
任何人都可以參觀，您可以在途中進入和離開房間。
請參閱下面的“關於申請”，瞭解如何申請和申請截止日期。
◆2016 SD研討會【詳情請點擊這裡】
2016 SD研討會「學生公開演講」
日期和時間：2016年9月10日（星期六）9：30~17：30
*地點：京都校園廣場2樓大廳
節目時程表 *開始和結束時間是近似值。 可能會根據進度而有所變化。
| 次序 | 開始時間 | 演示者隸屬關係 | 演示主題 |
| 9：30~9：40 秘書處說明 | |||
| 1 | 9:40 | 龍谷大學 | 加強高中與大學的聯繫 |
| 2 | 9:55 | 京都女子大學 | 2030年的女子學院 |
| 3 | 10:10 | 滋賀醫科大學 | 振興大學行政組織——以國立大學法人為中心—— |
| 4個 | 10:25 | 京都西茂城學院短期大學 | 與大學和社會相關的中小學教育 |
| 5 | 10:40 | 滋賀縣立大學 | 促進 教師職業之間的合作~專注於對跨文化合作有用的交流方法~ |
| 6 | 10:55 | 京都藥科大學 | 考慮一個充滿活力的組織 |
| 11：10~11：25 小休息（15分鐘） |
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| 7 | 11:25 |
京都藝術設計大學 | 需要什麼樣的大學教職員工：從職業支援的角度來看？ |
| 8 | 11:40 | 京都外國語大學 | 大學教職員在提高學生學習動力方面的作用 – 如何通過學術建議提供支援- |
| 9 | 11:55 | 京都藝術設計大學 | 創造一個激勵大學員工的環境 |
| 10 | 12:10 | 福知山公立大學 | 對當地大學教職員工的要求 |
| 11 | 12:25 | 花園大學 | 關於小型大學的研究 |
| 12 | 12:40 | 龍谷大學 | 提高學院競爭力的教師管理 ~新的角色劃分和教職員工之間的協作~ |
| 12：55~13：50 午休（55分鐘） | |||
| 13 | 13:50 | 京都產業大學 | 高中與大學合作的未來 |
| 14 | 14:05 | 京都藥科大學 | 學生支援 |
| 15 | 14:20 | 京都女子大學 | 利用電子學習開展區域合作 |
| 16 | 14:35 | 北教大學 | 大學引入可持續發展的挑戰與對策 |
| 17 | 14:50 | 京都學園大學 | 招生政策制定中大學組織的結構性問題 ——以京都私立大學為比較的分析 |
| 18 | 15:05 | 京都女子大學 | 創建振興大學的組織：大學員工的角色和使命 |
| 19 | 15:20 | 龍谷大學 | 大型綜合性大學培養面向區域的全球人才 |
| 15：35~15：50 小休息（15分鐘） | |||
| 20 | 15:50 | 廣島工業大學 | 教師評價引入研究 |
| 21 | 16:05 | 龍谷大學 | 大學教職員工的新角色 |
| 22 | 16:20 | 京都女子大學 | 女子大學存在的理由 |
| 23 | 16:35 | 大谷大學 | 大學應以高中與大學的聯繫為目標 |
| 24 | 16:50 | 大谷大學 | 基於結果的課程系統化和結果的可視化 |
| 25 | 17:05 | 京都外國語大學 | 追隨者和領導力的共存與共榮 -個人特徵⇔集體潛力⇔和組織發展- |
| 17：20~17：30 閉幕辭 | |||
關於申請
申請截止日期：2016年9月2日（星期五
）
申請方法：請下載申請表，輸入必要的資訊，
並通過電子郵件附件向SD■consortium.or.jp 申請。
（請將■更改為@併發送）
參加申請表 [從這裡下載] 招待會已結束
聯繫方式
大學聯盟京都SD專案
TEL 075-353-9163 FAX 075-353-9101
〒600-8216 京都市下京區
京都校園廣場鹽小路通 ※受理時間：週二~週六 9：00~17：00（年末年初除外）
