2023 회계연도

 

사업개요



고등교육기관의 교육 연구가 더욱 정교하고 복잡해짐에 따라 2017년부터 SD가 의무화될 예정이며, 교직원의 자질을 더욱 향상시키고 교직 간 협력을 촉진할 것으로 기대됩니다.



또한, 고등교육기관을 둘러싼 환경은 급격한 변화를 겪고 있으며, 대학 교직원에게는 폭넓은 지식과 고도의 전문지식 습득이 점점 더 요구되고 있습니다.



SD 공동연수 프로그램은 규모의 경제를 활용해 각 회원 대학의 비용을 절감하고 직원의 역량을 향상시키고 대학 운영을 보다 효율적이고 정교하게 만드는 것을 목표로 하는 사업이다.



이를 학내외의 정보교류 및 네트워크 구축의 기회로 활용하시기 바랍니다.

행사 장면
행사 장면
행사 장면
행사 장면
행사 장면
행사 장면

이벤트 개요

프로그램 날짜와 시간 용량
알면 알수록 좋아지는 비즈니스 에티켓 5월 12일 금요일
13:00-17:00
20명
대학 교직원의 고등교육 상황(기본) 6월 14일 수요일
13:00-16:00
20명
미래의 대학 직원 “URA”(기본) 7월 12일 수요일
13:00-16:00
20명
데이터와 그래프를 읽고 사용하는 방법 8월 9일 수요일
13:00-16:00
20명
업무 진행을 위한 프로젝트 촉진 9월 20일 수요일
13:00-17:00
20명
안전한 팀 구축 – 정신 건강 라인 관리 교육 11월 24일 금요일
13:00-16:00
20명
대학 교직원의 경력 – 대학원 진학 및 그 이후 12월 6일 수요일
13:00-16:00
40명

비즈니스 에티켓에 대해 더 많이 알수록 더 좋아집니다.

1. 교육개요

  • 학생들은 기본적인 지식과 비즈니스 매너, 교직원으로서의 업무 수행 방법을 배우고, 직무와 직장에 적응할 수 있는 능력을 습득합니다.
  • 이는 매너가 업무 진행을 위한 “중요한 기술”이라는 것을 이해하는 것에서 시작됩니다. 매너를 일을 원활하게 하는 기술이라고 생각한다면, 자신이 다른 사람에게 어떻게 비칠지 생각해야 합니다. 개인의 외모와 인사말, 고객에게 인사하는 방법, 전화 거는 방법, 존댓말 사용 등 올바른 에티켓 패턴을 배우게 됩니다.
  • 젊은 직원을 배치하는 곳에서 발생하는 문제의 대부분은 말하기와 관련이 있습니다.
    예를 들어 신고하지 않는 것, 존댓말을 사용하지 않는 것, 전화를 받지 않는 것, 부정적인 코멘트를 하는 것 등.
    즉, 새로운 교육에 있어서 중요한 ‘사회인으로서 말하는 방법’에 접근하는 방법을 알려드립니다. 그리고 젊은이들.

2. 교육관리 핵심사항

  • 강의(지식 주입)부터 실습(실습)까지 항목별 흐름을 만들어 ‘입력 ⇒ 출력을 통한 실무 능력 강화’를 실현합니다. 또한 자신이 이해한 것이 반드시 실천할 수 있는 것은 아니라는 점을 이해하는 데 도움이 됩니다.
  • 학생들의 집중력과 동기를 유지하기 위해 강의, 연습 및 강사 의견이 주요 지점에 통합되어 있습니다.
날짜와 시간


2023년 5월 12일(골드) 13:00~17:00

장소
캠퍼스 플라자 교토
대략적인 목표
청년


(5년 이내)
중견


(최대 10년)
숙련도


(10년 근무 후



및 관리자 직위)

* 신입사원(정규직, 파트타임, 계약직, 임시직) 및 기타 자격 미달자도 참가 가능합니다.

용량
20명
참가비
대학 컨소시엄 교토 가맹교: 4,000엔 왼쪽 이외: 10,000엔


* 청구서를 보내드립니다.
지정계좌로 이체해주세요.

 입금 기한 : 2023년 5월 8일(월)까지
교육 개요
비즈니스 에티켓에 대해 더 많이 알수록 교육 개요 [자세한 내용은 여기를 클릭하세요]
강사


주식회사 스피킹 교육 센터
후지와라 마리야 씨

대학 교직원의 고등교육 상황(기본)



현재 고등교육을 둘러싼 상황은 혼란스럽다.
국가예상을 뛰어넘는 ‘점진적인 출산율 감소’ 외에도 DX, AI 등 ICT 환경의 진화, 세계화의 진전, 제도 개정 등 대학과 직접 관련된 요인에도 많은 변화가 나타나고 있다. 커리큘럼 지침. 발생하고 있습니다. 또한, 팬데믹(코로나바이러스) 발생, 기후변화 악화, 러시아의 우크라이나 침공 및 에너지 문제 발생, 환율변동 위험, 이에 따른 자재·사료·식품비 상승 등 예상치 못한 상황이 발생하고 있다. . , 현대사회는 일상생활에서 경제활동에 이르기까지 다양한 문제에 직면해 있으며, 이는 고등교육에도 영향을 미치고 있습니다.



이러한 상황에서 미래를 예측하는 것은 더욱 어려워졌고, 대학이 기대하는 사회적 사명과 역할도 점점 다양해졌습니다.



반면 교육정책에서는 대학의 본질에 의문을 제기하는 조짐이 나타나고 있다.
2020년 4월부터 시작된 대학설립기준 개정은 그 어느 때보다 범위가 넓어져 각 대학이 이에 대응해야 했지만, 현재 진행 중인 교육법인 거버넌스 개혁 논의의 결론에 따라 사립대학들은 균형을 맞춰야 한다. 더 큰 조직 변화.



현재 고등교육을 둘러싼 상황에서는 어떤 일이 일어나고 있나요?
어떻게 이런일이 일어 났습니까? 과거는 어땠나요? 이러한 것들을 올바르게 이해함으로써 우리는 미래를 볼 수도 있고 힌트를 찾을 수도 있습니다.



이번 강의를 통해 우리는 이곳을 고등교육을 둘러싼 상황과 교육정책의 변화를 파악하고, 내일을 내다보고 미래를 만들어가는 자리로 만들고자 합니다.
본 강좌를 수강한 분들이 본교로 복귀하여 대학개혁의 주역으로 활약하는 데 이 강의가 도움이 되기를 바랍니다.

날짜와 시간


2023년 6월 14일(수) 13:00~16:00

장소
캠퍼스 플라자 교토
대략적인 목표
청년


(5년 이내)
중견


(최대 10년)
숙련도


(10년 근무 후



및 관리자 직위)
용량
20명
참가비
대학 컨소시엄 교토 가맹교: 1,000엔 왼쪽 이외: 4,000엔


*계산서를 보내드립니다.
지정계좌로 이체해주세요.

 이전 마감일: 2023년 6월 12일 월요일
교육 개요
대학 교직원을 위한 고등교육 현황(기본) 연수 개요 [자세한 내용은 여기를 클릭]
강사
류코쿠대학 입시부 사무국 장 오카다 유스케 씨


/ 고교연계추진실


미래의 대학 직원 “URA”(기본)



최근에는 대학 등 연구 기관에 연구 지원을 전문으로 하는 URA(University Research Administrator)라는 ‘제3의 직종’이 생기기 시작했습니다.
문부과학성 통계에 따르면 URA를 보유한 연구기관은 약 200개이며, URA 직원 수는 1,600명이 넘는다. 본 교육에서는 연구기관, 특히 대학에서 URA 전문가가 필요한 배경과, URA가 실제로 어떤 업무를 수행하고 어떤 역할을 하는지 설명하겠습니다. , 교토대학 학술 연구 개발 센터(KURA)의 사례 연구를 기반으로 합니다. 대학에서 연구 추진이나 연구 지원에 문제가 있는 사람, 장래에 URA와 협력하고 싶은 행정 직원, 장래에 URA가 되고 싶은 사람에게 이 과정을 추천합니다.

날짜와 시간


2023년 7월 12일(수) 13:00~16:00

장소
캠퍼스 플라자 교토
대략적인 목표
청년


(5년 이내)
중견


(최대 10년)
숙련도


(10년 근무 후



및 관리자 직위)
용량
20명
참가비
대학 컨소시엄 교토 가맹교: 1,000엔 왼쪽 이외: 4,000엔


*계산서를 보내드립니다.
지정계좌로 이체해주세요.

 이체 마감일 : 2023년 7월 10일(월)
교육 개요
미래의 대학 직원을 위한 교육 개요 “URA”(기본) [자세한 내용은 여기]
강사



교토대학 학술연구

개발 센터(KURA)
아마노 에리코 연구관리자 (URA)



데이터와 그래프를 읽고 활용하는 방법



대학의 DX(Digital Transformation)는 비즈니스 프로세스 개선은 물론, 학습 성과 시각화, 연구 능력 지표 활용 등 데이터 활용을 기반으로 한 교육·연구 경영 혁신으로 확대되고 있다.
반면에 숫자를 잘 다루지 못하거나 데이터 활용 방법을 모르는 사람들도 많은 것 같습니다.



이번 교육은 숫자와 데이터를 잘 다루지 못하는 사람, 데이터를 다루는 데 익숙하지 않은 사람을 대상으로 했습니다. 숫자와 데이터를 잘 다루지 못하거나 데이터를 다루는 데 익숙하지 않은 사람을 대상으로 교육을 진행했습니다. 일상 업무에 나타나는 데이터와 그래프를 해독하는 방법, 표와 그래프를 스스로 활용하는 방법을 가르쳤습니다.
데이터 분석과 통계의 본질을 다루면서 자료 작성에 도움이 되는 최소한의 필수 지식을 이해하는 것이 목표입니다.



교육은 입시, 학사, 연구지원 등 대학별 데이터 활용 사례를 활용한 강의와 가상의 데이터와 그래프를 활용한 미니워크를 중심으로 진행된다.
컴퓨터를 이용한 실습은 없으며, 강사의 시연이 진행됩니다. 데이터 활용에 관한 조언을 최대한 많이 집에 가져가서 대학에서 활용하시기 바랍니다.

<목적지 도착>

  • 정보를 받아들이는 관점에서 데이터와 그래프를 해석하는 지식과 기술을 습득합니다.
  • 정보를 활용한다는 관점에서, 취득한 데이터의 특징을 적절하고 효과적으로 제공(전달/설명)하기 위한 지식과 기술을 습득합니다.
  • 데이터를 활용한 업무 수행에 필요한 준비작업(데이터 수집, 전처리, 저장/보유 등)의 흐름과 핵심 사항을 이해한다.
날짜와 시간


2023년 8월 9일(수) 13:00~16:00

장소
캠퍼스 플라자 교토
대상 고객
본 강좌는 숫자와 데이터에 익숙하지 않거나, 데이터를 다루는 데 익숙하지 않은 분들을 대상으로 합니다.
대략적인 목표
청년


(5년 이내)
중견


(최대 10년)
숙련도


(10년 근무 후



및 관리자 직위)

*자격이 없는 분도 참가하실 수 있습니다.

용량
20명
참가비
대학 컨소시엄 교토 가맹교: 1,000엔 왼쪽 이외: 4,000엔


*계산서를 보내드립니다.
지정계좌로 이체해주세요.

 이전 마감일: 2023년 8월 7일 월요일
교육 개요
데이터 및 그래프를 읽고 사용하는 방법 교육 개요 [자세한 내용은 여기를 클릭]
강사

메이지대학 연구지식재산실 연구추진부
야마모토 고이치 씨


업무 진행을 위한 프로젝트 촉진



본 교육의 목적은 다양한 유형의 프로젝트를 진행할 때 팀 관리, 프로세스 관리, 구성원 지원, 합의 구축, 의사 결정 등과 관련된 기본 촉진 기술을 배우는 것입니다.
대학 교직원의 업무에서는 일상적인 업무 외에도 중장기 목표에 초점을 맞춘 프로젝트 스타일의 업무가 늘어나는 추세입니다. 촉진 방법과 아이디어를 프로젝트 진행에 반영하면 구성원 간의 상호 작용을 장려하고 협업 공간을 활성화할 수 있습니다. 그룹 작업을 통해 참가자들은 자신의 직장에 적용할 수 있는 촉진 방법에 대해 배우게 됩니다.

날짜와 시간


2023년 9월 20일(수) 13:00~17:00

장소
캠퍼스 플라자 교토
대략적인 목표
청년


(5년 이내)
중견


(최대 10년)
숙련도


(10년 근무 후



및 관리자 직위)

*자격이 없는 분도 참가하실 수 있습니다.

용량
20명
참가비
대학 컨소시엄 교토 가맹교: 1,000엔 왼쪽 이외: 4,000엔


*계산서를 보내드립니다.
지정계좌로 이체해주세요.

 이전 마감일: 2023년 9월 15일 금요일
교육 개요
진행 중인 이슈에 대한 프로젝트 촉진 교육 개요 [자세한 내용은 여기를 클릭하세요]
강사
Katsuhiko Nakanishi


Assistant Professor, Faculty of Sociology, Kyoto Bunkyo University

안전한 팀 구성 – 정신건강/직선관리 교육



정신건강 라인 케어는 관리자가 부하직원의 정신건강 문제를 신속하게 인지하고, 상담, 직장 개선, 의료 연계 등 적절한 지원을 제공하는 케어입니다.
라인케어의 작동 여부에 따라 직장 분위기, 정신건강 문제가 있는 사람 수, 구직자 수 등에 큰 차이가 난다고 합니다.



본 교육을 통해 정신 건강 문제의 징후를 이해하고, 조기 발견으로 이어지는 것은 물론,



상담 응대 과정, 휴직 후 복귀 시 주의사항 등 라인 근로자들이 꼭 알아야 할 폭넓은 지식과 사고방식을 다루고 있습니다.
마스.



동시에 조직 발전의 관점에서 정신 건강 문제가 발생하지 않도록 예방할 수 있는 방법을 제시하고 건강한 직장 만들기를 목표로 하겠습니다.

날짜와 시간


2023년 11월 24일(골든) 13:00~16:00

장소
캠퍼스 플라자 교토
대략적인 목표
청년


(5년 이내)
중견


(최대 10년)
숙련도


(10년 근무 후



및 관리자 직위)

*자격이 없는 분도 참가하실 수 있습니다.

용량
20명
참가비
대학 컨소시엄 교토 가맹교: 4,000엔 왼쪽 이외: 10,000엔


* 청구서를 보내드립니다.
지정계좌로 이체해주세요.

 이전 마감일: 2023년 11월 20일 월요일
교육 개요
안전한 팀 구축 – 정신 건강/라인 케어 교육 교육 개요 [자세한 내용은 여기를 클릭하세요]
강사


야마다 요코(Yoko Yamada)



인재개발 프로듀서
Business Plus Support Co., Ltd.

대학 교직원의 경력 – 대학원 진학 및 그 이후



이 교육에 관심이 있는 분들이라면 한 번쯤은 대학원 진학에 대해 생각해 보셨을 것입니다.
대학원 학습은 때때로 대학 교직원에게 “가장 높은 비용”이라고 말합니다. 비용에는 돈뿐만 아니라 그에 소요되는 시간과 노력도 포함됩니다. 그렇게 돈이 많이 드는 대학원 공부란 과연 무엇이며, 우리 대학 교직원들에게는 얼마나 유익한가요? 전 세계에서 제공되는 수많은 기술 향상 교육 프로그램과 동일한 점과 다른 점은 무엇입니까? 본 연수에서는 4명의 참가자가 대학원에 진학하게 된 동기, 연구한 대학원 소개, 연구한 주제, 입학 후 처음으로 깨달은 점, 학업과 일의 양립에 대해 이야기를 나눴습니다. , 그리고 대학원에서의 생활. 무슨 일이 일어났고, 무엇이 잘 안 됐는지 이야기해보겠습니다. 현직 대학원생들의 실제 ‘앞뒤 이야기’를 들으면서, 결국에는 참가자들이 대학원 진학에 대한 생각을 자신의 것으로 받아들이고, 가능하다면 진학 의욕을 높일 수 있기를 바랍니다. 대학원 진학.

날짜와 시간


2023년 12월 6일(수) 13:00~16:00

장소
온라인(줌)
대략적인 목표
청년


(5년 이내)
중견


(최대 10년)
숙련도


(10년 근무 후



및 관리자 직위)
용량
40명
참가비
대학 컨소시엄 교토 가맹교: 1,000엔 왼쪽 이외: 4,000엔


*계산서를 보내드립니다.
지정계좌로 이체해주세요.

 이체 마감일: 2023년 12월 4일 월요일
교육 개요
대학 교직원 채용 – 대학원 및 그 이후 교육 개요 [자세한 내용은 여기를 클릭]
강사


오카다 유스케(류코쿠대학 입학시험부 사무국장/오벌린대학 대학원 고교연계추진실 석사과정) 타니구치 유미



(리츠메이칸대학 인사부 인사부 부국장, 현재 석사 과정 재학 중) 도시샤대학 대학원)



마츠다 유이치(간사이대학) 시라후지 야스나리(오벌린대학 대학원 경영부장, 간사이대학 대학원 석사, 박사)



시라후지 야스나리(교토산업) 도시샤대학 대학원 총장 IR추진실 석사학위)



무라야마 다카미치(도시샤대학 교토분쿄 중고등학교 행정실장) 대학대학원 석사학위·박사학위) *코디네이터

연락처 정보

대학 컨소시엄 교토 SD 프로젝트 공익재단법인


TEL 075-353-9163 FAX 075-353-9101



600-8216 캠퍼스 플라자 교토 교토시 시모교구 니시노토인 시모루 시오코지



*영업 시간: 화요일~토요일 9:00 – 17:00 00 (연말연시 제외)

사업 소개

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